Particuliers employeurs : le tarif de la PCH doit suivre la hausse des coûts

Une nouvelle convention collective va entraîner une augmentation des coûts pour les particuliers employeurs. La coordination handicap autonomie a calculé que le tarif horaire de la prestation de compensation du handicap doit augmenter de 15 % pour couvrir cette hausse et le reste à charge pré-existant.

Voilà qui va charger la barque – déjà bien pleine – des quelque 85 000 personnes en situation de handicap employant un salarié à domicile. Au risque de la faire couler. Le 1^er janvier 2022, une nouvelle convention collective de la branche des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile va entrer en vigueur.

Elle s'imposera aux 43 millions d'heures effectuées par leurs auxiliaires de vie et autres salariés. L'enjeu est particulièrement important pour eux. Si les personnes en situation de handicap ne représentent que 3,8 % des particuliers employeurs, elles pèsent 10 % des heures effectuées.

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